葵涌貨櫃碼頭工人罷工堅持了40日，創建起香港工運現代史上罕見長久鬥爭的里程碑。罷工工人訴說了他們的工作條件惡劣，時常要連續工作24小時，工資比十年前不加反減，揭露出李嘉誠和黃集團殘酷剝削工人的資本主義面貌；由此深深得到香港市民廣泛的同情和支持，許多市民、民間團體等，親身向罷工工人表示支持和慰問，紛紛捐助款項，創下了香港長久以來的最高捐助罷工紀錄890萬港元。澳洲和荷蘭的貨櫃碼頭工會（同是李嘉誠資本主義集團碼頭的工會）也主動派代表來港向碼頭工人致敬和表達支持，捐贈款項，顯示出世界工人階級的團結。

 由職工盟領導的罷工工人最初提出增加工資是22%，而從頭到尾「潛水」的工聯會，則從旁建議加12%，受黃色工會勞聯領導的工人則在罷工期間加班出賣罷工，後兩個工會影響工人團結的做法，都或多或少的幫助了資方態度強硬，堅持不超過10%的加幅，最後迫使職工會領導的罷工工人要接受資方的9.8%方案，在資方書面承諾加工資幅度、改善工作環境和不會秋後算賬之後，結束了罷工。

這次罷工雖然不能爭取到更多的加幅，但也帶來正面的效果，社會上存在各種的深層次矛盾將會受到這次罷工的影响而得到激發，反抗殘酷剝削的被壓迫者會認識到，如起來鬥爭也可得到社會各方的支持、援助，因而會趨於積極抗爭。即使是暫告復工的碼頭工人，也可能因資方的逐漸故態復萌，違約食言，以致忍無可忍要重新起來鬥爭。

 就在工潮暫告平伏後不久，有些外判商己先後解僱了幾名工人，實行秋後算賬。

有階級矛盾就必有階級鬥爭，有壓迫就會有反抗。這是階級社會必然的發展規律，阻止不了的！被剥削被壓迫的工人階級團結合作，隨時一致奮起，定將爭取到新的勝利！                       

2013年6月4日